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ABEMAのニュース番組『Abema Prime』にリモート出演し、ネット上で話題になった“産休クッキー”論争について持論を展開した。
ひろゆき氏は、「配慮が必要かどうかっていう考え方が間違っている。（ネットに）忙しい時期に有給取ってムカつくって書くのは全然いいと思う。ただ、それに対して、有給取っちゃダメだよねとか、お土産いらないよねみたいな配慮をする必要はない」と断言。
論争の原因を「日本人の同質性を求める問題」と指摘したひろゆき氏は「うらやましいと思うのはいいんですけどでも『その人はその人だよね』って話で、別にそれを嫉妬（しっと）したりする必要はない。なぜか、
(抜粋)(続きは以下URLから）
https://news.yahoo.co.jp/articles/b53baa3715994ce027261dfd27da5ee488536361
- ひろゆきは何にでも首つっこむ
- 有給はいつ取ってもいいけど空気は多少読んでほしい
- ひろゆきはおフランスで少数派なんだろ
矛盾してるな - 有給中も職場から電話来るの腹立つ
- それうまいの？
- 産休バスケットのほうがいいだろ。コウノトリのかごみたいに使え。
- 日本人は働き過ぎ 残業沢山して 働いても日本は経済は豊かにならない
もうさ 定時で切り上げようよ なんでそんなに働きたいの？給料上がらないのに - ジャップはいつまでも幼稚で不寛容なだけ
そもそもがゴミクズってことよ - ひろゆき私見要らない
- 賠償金踏み倒したクズなのに人気で羨ましい
- 正しくは「少数派を叩き棒にして誰かを攻撃したいだけのカスは相手にすんな」ってことだな
- >>1
GW前後に全部の有給使うくらいの図々しさが欲しい - 踏み潰しクッキー。
- なんや産休クッキーって？
産休入る前に職場にクッキー持ってくの？
クッキーなんて2000円もしないしええんちゃうの - 何も聞かずに突き合って暮れて産休
- >>17
ドリカムのおばさん最近見ないな - 公園の子供がうるさい！と1人で喚く大学教授なんかもそうだよ。
少数に配慮しすぎて社会全体で不利益が発生している。 - 産休はいい制度だよね
職場8人で女性3人育休取った
人権の進んだ、いい職場だよ - >>19
人間の当然の権利だから、残った人は社長になんか言うつもりがないなら喜んでその人の有給代を稼いであげないと - 「不妊治療中の人への配慮が足りないのでは？」「幸せアピールうざい」といった声も上がり、
キチゲェだろ
- 使える人間ほど有給休暇は取らない。使えないヤツはメイ一杯消化している。お前の為に有給は有るんじゃないんだが
- >>22
うちは逆だな
使える奴は仕事さっさと終わらせて有給使ってる
裁量労働制だからできるのかもしれんが - >>22
ただ労働搾取されてるだけなのを言い風にいうなよ。休み取るのに使える使えないなんて関係無いから有給を取るように言いなよ - お腹の子供にあげてください
- まぁ、もらえるものは、もらっておこうぜ。
いちいち文句つけるなよ。
- 会社員やった事ない自営業のおっちゃんに何がわかるんだとw
- 奥さんの方が社会スキル高いし元yj社員。
色々苦労もしてるので奥さんの意見を聞きたいです。
ひろゆきは社会性が低いので。 - >>1
お前もその一部だろ
悪い云々と根拠のない事を押し付けていた側だろ - ぴろってますねぇ！
- >>1
いちいちそうやって口出しするのもよくない
放っておけよ口だけのコメンテーターなんて仕事要らねー
- 私見を垂れ流しすぎ
うぜー
- 立憲共産党への嫌味だろｗ
- 仕事しに来てるのに同僚が妊娠しようが休もうがどうでもいい
変なクッキーも要らん - 最近は有給とって遊びに行くのが当たり前な時代になったからたまに体調不良で休んでもどうせズル休みだと思われて次の日何とか出ていっても誰も労ってくれない
- 見た目も良くない頭も良くない若くてもチヤホヤされた経験もない。
そんな女性はいくらでもいて、子供産むくらいしか打開策？打開策になってないが、出口が見つからない追い詰められた女性はいっぱいいて。
それなのに、子供欲しくても産めない辛さに塩を塗り込む行為は可哀想だと思います。 - 目ぱちぱちしてそうw
- 産休クッキーを配る 幸せ自慢してんのか？しね
産休クッキーを配らない 仕事に穴開けてみんなに迷惑かけてお礼の一つも無しか？しねもう詰んでますw
【産休クッキー】ひろゆき氏、”産休クッキー”に持論「少数に配慮して窮屈な社会になるのは良くない」
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