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財務省は提言の中で、介護報酬の処遇改善加算や昨年度の補正予算で創設した補助金など、既存の施策を活用すべきと主張。業界が強く求める新しい追加的な施策については、「一律の対応ではなく、介護事業の質の向上につながるような適切なあり方を検討すべき」と慎重な構えを崩さなかった。
あわせて、「今後の生産年齢人口の減少を踏まえれば、介護分野にばかり人材が集中するのは適切でない。処遇改善のみで新たな人材を求めるのではなく、既存の人材を大切にしながら、生産性の向上や職場環境の整備などに取り組む事業者が、利用者・職員に選ばれていくことが重要」との見解も示した。
詳しくはこちら
https://www.joint-kaigo.com/articles/38097/
- 介護もだけど
医療が発達してもジジババの延命くらいにしか役立ってない - 介護人材ボロイのばっかだからどうにかしてほしい
- 米不足と同じで言い訳ばかり、早くセクシーきて
- そりゃそうだ、製造業と違って何も生産性が無い老人のメンテだからな
- 財務省解体せんの？
- ？？「公務員に人材が集中しても・・・」公務員の賃上げに慎重になれ
- 芸能や芸術であんまり売れないと、みんな介護で収入を得てるイメージ。
- アタマおかしい(´・ω・｀)
- 金かける気が無きゃマトモなものは出来んよ。
自費負担高めの高級ホームがあるから、金あればそっちだな。 - 保育と介護は
客側に支払い能力の限度があまりないから
有人サービスとしての過酷さと報酬がマッチしないよ
構造的にムリのある経済をどうやって解消するのか。社会福祉法人は理事職の身内が私腹を肥やすパターンだから現場にはカネがいかない - 離職防ぐ為に上げなきゃダメでしょ
どういう思考回路してんだ？
金上げたくらいで人気化なんてしねえよ
お前らがジジババのウ●コ拭き取ってオムツ替えろや(´・ω・｀) - >>13
お前が金出せばいいだろボケ - >>24
お前盛大な勘違いしてるだろ(´・ω・｀) - 馬鹿なのかな
人材が減ったら祖母祖父や両親を預けることが出来なくなるんだけど
そうすると子どもが家で面倒みなきゃいけないほんの少し前まで仕事を泣く泣くやめて田舎に帰るなんて普通にあったことなのに
またその時代に戻るつもりかな - ベトナム人が山ほど来る予定
- 役人なんか自分の給料さえ上がればよいとだけしか考えていないだろう
- 生産性の無い老人は国が面倒みろよ
年取った外国人はさっさと追い返せ - 処遇改善で基本給が上がったベテラン雇い続けるより
血の入れ替えて新人入れて基本給を初任給にリセットしたほうが都合がいいっていう
仕組み自体が糞なんだわ - 財務省って全て絡んでくるんだな恐ろしい権力だよ
- >>19
この国では究極の胴元だからなぁ
どんな（腹）黒いことでも真っ白にしてしまうレベルの「超漂白剤」をしっかり常備していそうでもある - >>20
し、死人に口なし… - 一番の問題は誰でもウエルカムを続けて既存の人材がうん子な事だと思うな。初任給30万でも二度とやらん
- 介護業界はザイム真理教の天下り先じゃないからだろうな笑
- どうせ外人雇って安上がり
- 死ぬのを待つだけの老人に金をつぎ込まないのは当然の判断
そんなものより若者につぎ込むのが賢い判断 - 老人ぶん殴るような底辺人材ばかりでも困るわ
- 親は介護に預けないと子供が仕事に行けないじゃん
- でも介護保険と社会保険と税金は増やします
- おお、戻れ、戻れ
頭だけ前時代的時代錯誤だったのが間違い
時代風景ももどせ - 中央省庁勤めの国家公務員を半減させて、介護に回して上げれよ
どうせ予算の取り合いをしている生産性ゼロの仕事しかしていないんだろ
【処遇改善】財務省「介護に人材が集中しても…」介護職の賃上げへの慎重姿勢を堅持
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